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“营造风清气正的政治生态”心得体会

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第一篇:《营造风清气正的政治生态》

营造风清气正的政治生态

江西省委常委、南昌市委书记 王文涛

2013年09月17日 中国共产党新闻网

习近平总书记在十八届中央纪委第二次全会上指出:“改进工作作风,就是要净化政治生态,营造廉洁从政的良好环境。”营造风清气正政治生态环境,关键在干部的心态。干部心态决定工作姿态,进而决定工作状态,最终影响政治生态。概括起来讲,就是三句话,“心态决定姿态、姿态决定状态、状态决定生态”。 首先,心态决定姿态。当前,干部队伍总体是好的,但也有少数干部存在着心态上的“亚健康”状况,主要表现为“三种心态”。一是争权逐利的心态。突出表现为,少数干部对权力顶礼膜拜,一心钻营职务升迁,上蹿下跳,两年不提拔心里有想法,三年不挪窝就想去活动。特别是少数年轻干部,心态浮躁,刚刚提拔不久,位子还没坐热,又想着上台阶。二是嫉贤妒能的心态。突出表现为,少数干部心胸狭隘,看不得别人能力强、提拔快,害怕自己坐了“冷板凳”,习惯于用“显微镜”找别人的缺点,用“放大镜”看自己的优点,自己不想干事、干不成事,也容不得别人干事、干成事,甚至一有机会就使绊子、下套子,特别是在干部考核考察的重要关口,少数干部告黑状、放暗箭,搬弄是非、无事生非。三是得过且过的心态。突出表现为,少数干部理想信念动摇,对工作不思进取、浑浑噩噩,“做一天和尚撞一天钟”,有的人信奉“不退则进”,甘于平庸做太平官;有的人信奉“差不多就行”,多一事不如少一事。甚至还有极少数干部“和尚”做得连“钟”都不撞了。一些党员干部之所以会有这些“亚健康”的心态,说到底是因为信仰迷茫、精神迷失。这些“亚健康”的心态如不及时治疗,就可能会“病入膏肓”。所以,我们每一个党员干部都要始终保持积极向上的健康心态,努力做一个“健康人”,牢固树立正确的世界观、人生观、权力观和政绩观,先立德、再立身。

其次,姿态决定状态。当前,党员干部总体上是保持昂扬向上、锐意进取、开拓创新的状态,但现实中也必须着力防止“三种状态”。一是热衷于经营关系的状态。突出表现为,少数干部

“营造风清气正的政治生态”心得体会

把工作能力视为细枝末节,把经营关系奉为金科玉律,搞“圈子”,结团体。二是沉迷于灯红酒绿的状态。突出表现为,少数干部情趣低俗,对于八项规定还存在“只要不出事,就是没犯事”的侥幸心理和“一阵风,避风头”的观望心理。我们必须一以贯之地认真贯彻八项规定精神,大力倡导党员干部工作之余多锻炼、多读书、多陪家人,珍惜自由、珍惜生命、珍惜阳光,保持积极健康的生活情趣。三是习惯于做表面文章的状态。突出表现为,少数干部奉行天天“到点”不如关键时刻“应点”,功夫不下在平时,深信“数字出官、官出数字”,不管发展行不行,只要数字漂亮就行。我们不能唯数字论英雄,要坚决反对弄虚作假,宁可发展速度慢,也要发展质量好。上述这些状态虽然只是“小气候”,但若任其蔓延终会影响“大气候”。所以,我们必须要让这些“小气候”成不了气候,始终坚持“实在、实干、实绩”的用人导向,真正让“吃苦的人吃香、实干的人实惠、有为的人有位”。

最后,状态决定生态。构建风清气正的政治生态,关键是要营造良好的政治氛围和环境,主要是营造“三个环境”。一是干事创业的环境。邓小平讲:不干,半点马克思主义都没有。实干兴邦,空谈误国。要大力弘扬“实在实干”的精神,旗帜鲜明地支持改革者、鼓励创业者、批评空谈者、追究诬告者、宽容失误者,鼓励干事、支持干事,严肃处理那些不想干事、干不成事、误事坏事的干部,引导全体党员干部把心思集中在“想干事”上,把能力体现在“会干事”上,把目标落实到“干成事”上。二是求真务实的环境。要大力弘扬求真务实的优良传统,做真抓实干的表率。坚持一切从实际出发,自觉按客观规律办事,察实情、讲实话、出实招、办实事、求实效,切忌心浮气躁、急功近利、弄虚作假,干出实实在在的成绩,赢得群众的信任和拥护。三是团结和谐的环境。团结和谐是良好政治生态最重要的标准。营造团结和谐的环境,领导班子很关键,一个班子能够在一起是缘分,一定要团结合作,把缘分修炼成情分。各级党组织的“班长”,都应公道正派、善于团结,做到有主见而不主观、统揽而不包揽、善断而不武断,做团结和谐的领军人、带头人。

第二篇:《大力营造风清气正的政治生态》

大力营造风清气正的政治生态“营造风清气正的政治生态”心得体会

政治生态是一个地方政治生活现状和政治发展环境的集中反映,是党风政风和社风民风的综合体现。良好的政治生态,是建设廉洁政治、实现“三清”的必然要求,是促进经济社会健康发展的重要保证。党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央对政治生态建设高度重视,在多个场合对政治生态问题进行阐述,作出重要指示,强调解决党内存在的种种难题,必须营造一个良好从政环境,有一个好的政治生态。认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,实施“四个全面”战略布局,坚持全面从严治党,必须把建设风清气正的政治生态作为一个重大问题来抓,努力取得更大成效。

持续深入改进作风,巩固扩大作风建设成果

好作风是风清气正政治生态的标志,不良作风是滋生歪风邪气的病原体。十八大以来,作风建设取得明显成效,但“四风”病源还在、病根未除,巩固成果、防止反弹的任务尤为艰巨,必须深入持久地抓下去。 坚持融入日常工作。牢固树立经常抓、长期抓的思想,把作风建设时刻摆上重要位置、有机融入日常工作,做到管事就管人,管人就管思想、管作风,形成抓作风促工作、抓工作强作风的良性循环。

坚持抓细抓实。发扬钉钉子精神,对群众反映的作风问题一一回应、具体解决,办一件成一件。要既见“树木”又见“森林”,抓住一些群众反映强烈又带有一定普遍性的突出问题开展专项整治,通过定政策、立规矩,画出红线、定好杠杠,集中歼灭,务求实效。

严查顶风违纪行为。紧盯一个个时间节点、抓住一个个具体问题,坚决查处公款吃喝、公款旅游、公款送礼等问题,让我行我素、依然故我的人付出代价。加大执纪监督、公开曝光力度,重点查处十八大后、中央八项规定出台和开展党的群众路线教育实践活动后的顶风违纪行为,越往后执纪越严。

坚定不移惩治腐败,为政治生态优化正本清源

腐败是侵害党的健康肌体的毒瘤,是污染良好政治生态的毒素。只有坚定不移惩治腐败,不断清除影响政治生态的污染源,才能惠风和畅、天朗气清。

严明政治纪律和政治规矩。严明的纪律是保证政治生态免受各种不良风气侵扰的重要屏障。习近平总书记指出,“干部在政治上出问题,对党的危害不亚于腐败问题,有的甚至比腐败问题更严重”。因此,要加强对党员领导干部遵守政治纪律和政治规矩的教育,发现苗头性、倾向性问题要及时提醒和纠正,对不守纪律的行为要严肃处理。“营造风清气正的政治生态”心得体会

保持高压反腐的基本态势和战略定力不动摇。坚决贯彻党中央和中央纪委的决策部署,紧紧围绕遏制腐败蔓延势头这个目标,治病树、拔烂树,重点查处十八大后不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部,达到“诛一恶则众恶惧”的效果。加强对新型腐败行为的研究,掌握其作案特点及规律,加强纪检监察机关与巡视和组织部门、执法和司法机关、重点行业监管部门的信息共享、线索移送及办案的协作配合,完善腐败问题及时揭露、发现、查处机制。

增强惩治腐败实效。充分发挥巡视“利剑”作用,结合“四个着力”,细化具体项目和检查点,全面掌握党员领导干部的思想、工作、生活等方面的情况,为精确惩治腐败提供重要参考依据。坚持抓早抓小,对党员干部身上的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。注重快查快结,尽力缩短办案周期,提高案件查办率。做好查办案件的“后半篇文章”,加强对腐败现象易发多发领域的调查分析,运用违纪违法干部忏悔录这个活教材,警示教育党员干部,起到惩治一个、教育一片的效果。 树立正确用人导向,大力提振干部干事创业的精气神

习近平总书记指出,“用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风。选什么人就是风向标,就有什么样的干部作风,乃至就有什么样的党风”。纠治不良风气、优化政治生态,必须在选准人、用好人上下功夫。

规范选人用人程序。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》,进一步规范初始提名、民主推荐、组织考察、讨论决定等任用程序,尽量挤压领导个人意志的影响力和自由裁量空间。特别是要规范动议这个选人用人首要环节,进一步明确动议环节操作程序、酝酿范围、方案确定和责任担当。落实干部交流规定,加大交流力度,这既是对干部本人的保护,也能有效防止拉帮结派、团团伙伙,滋生“小圈子”,有利于党的事业的发展。

改进干部考察方法。干部考察知人不深、识人不准是导致干部带病提拔、带病上岗的重要原因。因此,要在改进干部考察方法上下功夫,重点是延长考察线,扩大考察面,力求客观准确掌握干部实际情况,并把能不能遵守法律、依法办事作为考察干部重要内容。适当延长考察公

示、考察过程、任前公示的周期,尽量让干部群众全面反映情况、充分表达意见。

坚持查纠选人用人不正之风和引领干部干事创业相统一。一方面,要认真汲取相关典型案件给干部人事工作带来的沉痛教训。如针对苏荣大肆卖官鬻爵所导致的选人用人导向扭曲的问题,江西省委狠抓中央巡视组和中央组织部选人用人专项检查组反馈意见整改落实,严肃组织人事纪律。另一方面,坚持全面、历史、辩证地考察干部,看主流,看本质,既看是否“守规矩”,也看能否“干事业”,对那些勇担当、有本事、坚持原则、不怕得罪人、个性鲜明的干部,给予客观公正的评价,让他们受到肯定、得到激励,心无旁骛地干工作。

培育清正廉洁的社风民风,为政治生态建设营造良好外部环境 党风政风和社风民风好比是两股气流,在开放多元的大环境中,两者紧密相连、相互作用、相互影响。我们既要重视发挥党风对政风建设和社风民风塑造的示范带动作用,以优良党风促政风带民风;又要重视外部环境对党风政风的影响和渗透作用,着力培育良好的社风民风。 坚持法治德治有机统一、党风民风良性互动。既重视发挥法律的规范作用,又重视发挥道德的教化作用,大力弘扬中华传统美德,实现法律和道德相辅相成、法治和德治相得益彰。通过严格执法、公正司法,发挥法治扶正祛邪、激浊扬清的社会功能,促进清风正气的弘扬,增强人们道德自觉和道德自律。立足我国历史传统和现实国情,重视发挥德治礼序、乡规民约的教化作用和社会典型的带动作用,以小见大、因势利导、蔚成风气。

大力培育和践行社会主义核心价值观。培育良好的社风民风,关键是人民有信仰,内心有约束,行为有规矩。要努力把社会主义核心价值观树立起来、弘扬开来,将社会主义核心价值观教育纳入国民教育总体规划,充分发挥主流新闻媒体和互联网、手机等新媒体的宣传教育作用,教育引导广大干部群众正确处理义与利、己与他、权与民、物质享乐和精神享受等重要关系。

发挥传统文化和红色文化优势。将落实中央八项规定精神与弘扬中华民族修齐治平的文化思想紧密结合起来,深入挖掘历史传统文化,寻根溯源、固本开新,着力打造一批思想性、艺术性和观赏性相统一的廉政文化产品,让崇尚清廉、鞭挞贪腐成为社会主流价值。传承红色基因,大力宣传先进典型人物事迹,引领人们树立正确的道德观、价值观、利益观,形成优良党风、清廉政风与清新社风、淳朴民风多元共生、相互促进、良性循环的社会政治环境。“营造风清气正的政治生态”心得体会

加强组织领导,凝聚起建设风清气正政治生态的强大合力

建设风清气正政治生态是一个宏大的系统工程,涉及经济、政治、文化、社会和生态文明建设等多个方面,贯穿于党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设全过程,需要各方共同努力、凝聚整体合力。 各级党委要切实担负起建设风清气正政治生态的主体责任。建设风清气正的政治生态,关键在党,关键在各级党委。习近平总书记指出,“这些年来,在一些地方和单位,‘四风’问题越积越多,党内和社会上潜规则越来越盛行,政治生态和社会环境受到污染,根子就在从严治党没有做到位”。要以党的建设统筹推进政治生态建设,切实把从严治党责任承担好、落实好。要积极主动地适应全面从严治党新常态,坚持

第三篇:《努力营造 风清气正的政治生态》“营造风清气正的政治生态”心得体会

努力营造 风清气正的政治生态

评论 邮件 纠错 2015-05-05 06:51:39 来源:湖南日报

魏旋君

开展党风廉政建设和反腐败斗争,是党中央从关系党和国家生死存亡的高度,坚持党要管党、从严治党,作出的重大决策。各级党委要着力构建决策科学、执行坚决、监督有力的权力运行机制;坚持用制度管权管事管人,建立健全不想腐、不能腐、不敢腐的制度体系。强化制度落实,让制度成为硬约束,成为党员干部的基本操守。

提高认识,增进自觉。习近平总书记反复强调,从严是我们做好一切工作的重要保障。为此,我们要警醒“四风”问题的顽固性、反复性、变异性和传染性;要坚持标本兼治,使作风建设常态化、长效化;要从严要求,努力营造风清气正的政治生态,为推动改革发展提供强大正能量。

正风肃纪,履职尽责。落实党风廉政建设主体责任和监督责任,是推动作风新状态、反腐新常态、政治新生态的关键所在。益阳紧紧抓住选人用人、制度规范、正风肃纪、领导带头等关键环节,努力净化政治生态,为全市经济社会健康快速发展提供了坚实保证。

一是坚持正确用人导向。习总书记强调,“用一贤人则群贤毕至,见贤思齐就蔚然成风。”近年来,益阳严把好干部选用标准、严格好干部选用程序、严守好干部选用纪律,选用了一大批干事创业的好干部。二是坚持依靠制度规范。习总书记指出“制度问题更带有根本性、全局性、稳定性、长期性”。益阳在反腐倡廉建章立制方面,着重强化四个制度建设,即:健全监督制度,健全选人用人管人制度,深化体制机制改革,完善国有企业监管制度。三是坚持从严正风肃纪。习总书记强调:“深入推进反腐败斗争,持续保持高压态势,要做到零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松。”益阳坚持把落实中央八项规定、省委九条规定作为重中之重,具体开展以“领导接访实效化、干部下访规范化、党员走访常态化”为主题的“三访三化促发展解民忧”专项活动,持续带动了干部作风的改进。 抓住关键,突出实效。良好的政治生态,关系改革发展稳定大局。我们要严格按照中央和习总书记的要求,做到三个“抓”。抓住领导干部这个“关键少数”,以正派赢得人心,以廉洁树立形象。抓好结合,把学习贯彻《摘编》精神与学习贯彻习总书记系列重要讲话精神、党的十八届三中、四中全会精神,与省委、省政府重大部署结合、与推动全市各项工作结合,在全市广大干部群众中掀起新一轮学习热潮。抓实监督,强化全市各级党委(党组)主体责任,各级纪检监察机关监督责任,做到有权必有责、用权受监督、失职要问责、违法要追究,保证人民赋予的权力始终用来为人民谋利益。

—益阳市委书记魏旋君在全省市厅级主要领导干部学习《习近平关于党风廉政建设和反腐败斗争论述摘编》专题培训班结业式交流发言时说

第四篇:《政治生态环境建设年活动学习心得》

政治生态环境建设年活动学习心得

开展政治生态建设年活动,着力营造风清气正、团结和谐的良好氛围,形成推动科学发展、加速崛起的强大合力,是正处在加速崛起关键阶段的**势在必行、刻不容缓的一项极为重要的政治任务和历史使命。其是增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力的重大战略措施,也是广大党员自我完善、自我提升的过程,事关地方党委、政府形象,而且事关人心向背,事关经济社会发展全局。作为一名共产党员,必须要从思想上、行动上坚定不移地按照"三个代表"的要求,加强党性修养,牢记党的宗旨,做好本职工作,从根本上转变思想作风,改善工作作风,净化生活作风,为建设建设全省生态经济强县作出自己应有的贡献。

一、切实增强政治生态环境建设的责任感和紧迫感

改革开放30年来,我们之所以能够实现经济社会较好较快发展,一个重要原因就是,党风政风进一步好转,领导干部作风进一步改进,人心思进,人心思上。尤其是进入新世纪以来,全县上下抢抓机遇,奋发进取,经济建设和社会各项事业取得了长足的发展。但是,我们也要清醒地看到,在整体政治生态良好的大环境中,也存在一些不和谐的声音、不健康的因素,突出表现在这样四个方面:

一是不思进取,安于现状。只看到自己的成绩,自我感觉良好,满足于现状,满足于和过去相比日子好过,却看不到别人的发展和进步,看不到自己存在的差距与不足,开始滋生小进即满、小富即安的情绪,盲目乐观,夜郎自大,缺乏危机意识和忧患意识。平时不重视理论学习,更谈不上知识更新,思想上固步自封,因循守旧;工作上敷衍了事,得过且过。【政治生态环境建设年活动学习心得】政治生态环境建设年活动学习心得。凡事不求有功,但求无过;终日无所事事,浑浑噩噩。

二是作风不实,工作不力。凡事满足于一般号召,比如在解放思想问题上,口头上高喊解放思想,行动上却依然故我;或者雷声大雨点小,穿新鞋走老路;或者新瓶装旧酒,换汤不换药。习惯于以会议落实会议,以文件落实文件,以原则落实原则;热衷于搞形式,走过场,摆花架子,中看不中用。平时想问题、办事情,说的多做的少,只停留在口头不落实在行动,只针对别人不针对自己,只有唱功没有做功,只当评论员不做运动员,以至于出现了"说到个人,没有人认为自己思想上不解放,而说到……发展,又异口同声认为原因就在于思想不够解放"的奇怪现象。

三是素养不高,不顾大局。一事当前,总是以自己安危为界,总是计算个人得失,于己有利则争,于己不利则推;凡事想自己名利多,想应尽责任少,甚至为一己私利,不惜损害集体,破坏大局;平时自由散漫,无视党纪政纪,有令不行,有禁不上,甚至搞上有政策,下有对策。自己不想干事、干不成事,也容不得别人想干事、干成事。在这种心态趋使下,一有机会就给你使绊子、放暗箭、告恶状。【政治生态环境建设年活动学习心得】文章政治生态环境建设年活动学习心得出自

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